Prema pisanju Wall Street Journal-a, Apple-ov CEO, Tim Cook, traži nove članove uprave. Njegova potraga podsjeća na vrlo pažljivo biranje uprave koju je odradio, sada već pokojni, Steve Jobs. Problem je u tome što Cook kao CEO ne bi smio tražiti kandidate za članove uprave jer, na kraju krajeva, o sudbini CEO-a odlučuje upravo uprava.
Smatra se da je Appleova uprava zrela za svježu krv. Bill Campbell je član uprave od 1997. Campbell se istaknuo u dokumentima koji su bili korišteni u slučaju popravljanja plača koji je Apple odlučio završiti s dogovorom.
Svjedočenje vezano uz taj slučaj vodi nas do Art Levinsona, koji je Appleov član uprave od 2000., koji se 2009., kad je počeo gubiti povjerenje članova uprave, odlučio se riješiti svojih dužnosti kao član uprave u Google-u. No u rujnu prošle godine je postao CEO Calico-a, što je ponovno uzburkalo vode u Appleu jer je upravo Google osnovao Calico.
Preostala dva starosjedilačka člana uprave su CEO J. Crew-a, Mickey Drexler, koji je član od 1999., te bivši američki potpredsjednik, Al Gore, koji se priključio Appleu 2003. Obojica su poznati po kontroverzama. Drexler je 2010. odugovlačio sedam tjedana s informiranjem članova uprave J. Crew-a o pregovorima o prodaji kompanije dok je Gore mijenjao datume na dokumentima vezanima uz dionice, što je dovelo do unutarnje istrage.
Mnogi članovi uprave smatraju da bi bilo dobro preispitati ljude koji se nalaze u vrhušci kompanije te potražiti najbolje kandidate za ta mjesta. Kad je vodstvo slabo i članovi uprave dugo na svojim pozicijama, takve uprave često mogu upasti u probleme.
Još jedan Appleov problem je to što nema raznolikosti u strukturi uprave. Naime, svi članovi uprave su stariji od 55 godina te sve do nedavno, kad im se pridružila Angela Ahrendts, bivši Burberry-ev CEO, nije bilo nijedne žene koja je bila uključena u donošenje ključnih odluka o vođenju kompanije.
Campbell, Levinson, Drexler i Gore su bili zaduženi za biranje i vođenje uprave od 2003.
Tijekom zadnjeg godišnjeg sastanka, Appleovi dioničari nisu prihvatili zahtjev za proxy pristup novih članova u donošenje odluka kompanije, no ipak su obećali da će svejedno uvažiti mišljenja ostalih ljudi prije donošenja konačnih odluka.
Ako je Tim Cook još uvijek ustrajan da oformi novu upravu, za to ima nekoliko opcija. On može ostati vjeran trenutnom odboru za primanje novih članova ili predložiti članovima uprave da se uvedu neke promjene unutar kompanije kako bi se neki novi članovi došli više do izražaja i potencijalno poboljšali upravnog odbora.
Bez obzira na sve, Cook se ne bi smio miješati u odluke uprave jer je uprava ta koja mu je nadređena. To bi mu se moglo obiti o glavu kao što se dogodilo Ray Laneu iz HP-a, koji je odlučio preuzeti biranje članova uprave na sebe pa je završilo neslavno.
Vrijeme je da Apple promjeni navike i napravi preinake u vođenju kompanije.
